ILO 2026, Abb., verändert

Aktualisierung am 07.04.2026.

Dieser Beitrag zum Projekt "Recording 008: Integraler Nachhaltiger Kalender (INKAL) (siehe URL: https://www.sai-lab.de/index.php/de/projekte/51-sdg-16-recording/1014) befasst sich mit dem "Welttag für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit" der am 28.04. eines Jahres stattfindet, hier mit einer Aktion im Jahr 2026 zum Motto "Gesundes psychosoziales Arbeitsumfeld", wozu ein bestimmtes Format und Aktion an der TU Berlin bearbeitet wird.

Aufgrund der Ermangelung an hilfreichen oder unterstützenden Materialien der ILO zum Motto des Welttags für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit am 28.04.2026 sollen, so der eigene Ansatz aus dem SAI-Lab für und an der TU Berlin, jene Organisationseinheiten (OE) gefunden werden, die sich gezielt, praktisch, wissenschaftlich oder thematisch mit "gesundes psychosoziales Arbeitsumfeld" befassen. Gemäß dem erläuternden Teil der Überschrift dieses Beitrags "Gesundes psychosoziales Arbeitsumfeld als Thema von Organisationseinheiten an der TU Berlin" werden hier, schrittweise, die dazu als passend recherchierten und erkannten Organisationseinheiten zusammen- und vorgestellt. Das ist dann ein erster Schritt.

In weiteren Schritten sollen diese Organisationseinheiten angesprochen oder angeschrieben werden, um sich bestenfalls mit einer Ansprechpatnerin oder einem Ansprechpatnerin dieser OE zu einem Gespräch zu verabreden. Im abschließenden Schritt soll dieser Austausch, das Gespräch oder das Treffen, für die Erfassung und das Sichtbarmachen von Zuständen und Bedingungen von "gesundes psychosoziales Arbeitsumfeld" genutzet werden.

Erste ausgewählte Organisationseinheiten:

  • Institut für Psychologie und Arbeitswissenschaft (siehe Gramann 2026)
  • Institut für Soziologie (siehe Schulz-Schaeffer 2026)
  • Fachgebiet Soziale Kohäsion, Diversität und Migration in der räumlichen Planung (siehe Hanhörster 2026)
  • Fachgebiet Pädagogische Psychologie (siehe Schultze-Krumbholz 2026)
  • Studiengang Soziologie technikwissenschaftlicher Richtung, M.A. (siehe I E 2026)
  • Studiengang Bildungswissenschaft - Organisation und Beratung, M.A. (siehe TU Berlin 2026)
  • Modul Arbeits- und Organisationspsychologie (siehe TU Berlin 2025)

 

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